Publié le 07/03/2025
Dans le cadre du projet de budget de la sécurité sociale, les jeunes qui vont signer un contrat d’apprentissage vont être concernés par le paiement des cotisations salariales (CSG et CRDS) dès lors qu’ils toucheront 50 % du smic.
Tu travailles dans une entreprise de plus de 10 salariés, tu dois savoir que le seuil de dispense des cotisations salariales est abaissé à 50 % du Smic (cela représente environ 900 € brut par mois) et non plus 79% comme auparavant.
Cette nouvelle mesure prend effet au 1er mars 2025. Elle va donc te concerner uniquement :
Tu es déjà en contrat d’apprentissage alors tu n’es pas impacté !
Ton salaire net va diminuer ! Retrouve Ici la grille des salaires d’un apprenti basés sur le Smic selon l’âge et le niveau de formation.
>>> Pour info : tu n’es pas imposé sur tes revenus à partir du moment où ton salaire ne dépasse pas le montant du Smic annuel soit 1 801,80 € brut mensuel ou 21 621,60 € brut annuel (chiffres à janvier 2025).
Par Fabienne Masse