Mis à jour le 09/01/2025
La recherche d’un mode de garde pour ton enfant de moins de trois ou six ans ans correspond à différents critères : le territoire sur lequel tu vis, tes revenus, ta situation familiale et d’activité. Effectue tes recherches le plus tôt possible, avant la naissance de l’enfant. Qui contacter ?
Inscris ton enfant avant la naissance et pense à respecter le calendrier vaccinal pour son accueil. La garde en multi-accueil est payante. Le coût dépend de ta situation familiale et de tes ressources. Les aides de la Caf sont versées aux gestionnaires des crèches : tu ne perçois donc pas d’aides en direct, sauf dans certaines micro-crèches qui fonctionnent sous le mode Prestation d’accueil du jeune enfant – Paje.
Contacte dans un premier temps le service de la petite enfance de ta mairie ou la Permanence maternelle et infantile (PMI) pour connaître l’offre de services sur ton territoire.
L’accueil en collectif est varié :
Tu deviens alors employeur et dois signer un contrat de travail avec l’assistant maternel. La garde s’effectue au domicile de l’assistant maternel.
Renseignements et accompagnement dans tes démarches auprès d’un relais petite enfance (Rep), anciennement relais assistantes maternelles (Ram) – Coordonnées en mairie.
La rémunération brute de ton assistant maternel agréé ne doit pas dépasser un plafond journalier de référence (5 fois la valeur du SMIC horaire brut) par enfant gardé, soit au 1er novembre 2024, la somme en brut de 59,40 € (46,40 € nets), auquel s’ajoute obligatoirement une indemnité d’entretien. Tu peux bénéficier du complément de libre choix de mode de garde de la Paje, qui comprend :
Le baby-sitting de quelques heures ou régulier est un mode de garde à ton domicile, très développé. Retrouve les coordonnées des associations et organismes de service à la personne sur le site servicesalapersonne.gouv.fr. De même, le réseau des Structures Info Jeunes a développé des actions autour de la garde d’enfants : formation, baby-sitting dating, service de baby-sitting, informations collectives, etc.
La rémunération ne peut être inférieure au taux horaire du SMIC + 10% de congés payés. Le Cesu et Pajemploi assurent le calcul des cotisations sociales et établissent le bulletin de salaire. Tu peux bénéficier d’avantages fiscaux en tant qu’employeur particulier.
Fais une simulation des aides auxquelles tu pourrais prétendre.
Par obligation en fonction de ton organisation ou par choix, si tu optes pour plusieurs modes de garde, les aides de la Caf et en particulier le complément de libre choix de mode de garde, tient compte de toutes tes dépenses, sans toutefois dépasser une certaine somme.*
Plus d’infos
- Le site du département parents.loire-atlantique.fr recense les différentes solutions de garde
- Caf et le site monenfant.fr
- MSA – Mutualité sociale agricole pour les travailleurs du monde agricole.
- pajemploi.urssaf.fr et cesu.urssaf.fr
Actualisé le 25/11/24
Un Service Civique au Québec, Canada, Amérique Latine ou Caraïbes ?