Comprendre son bulletin de salaire

Comprendre son bulletin de salaire

Tout emploi mérite salaire ! Celui-ci s’accompagne d’un bulletin de paie sur lequel figure un certain nombre d’éléments. Décryptage d’un document à conserver précieusement.

La loi prévoit d’améliorer sa lisibilité afin de le rendre plus clair pour les salariés. Un décret prévoit même de construire un référentiel des intitulés. Une bonne façon de le rendre plus compréhensible et de simplifier les informations.

Depuis le 1er janvier 2017 votre bulletin de paie peut être dématérialisé, ainsi il peut vous être envoyé par mail.

Que contient le bulletin de salaire ?

Votre employeur vous verse votre salaire chaque mois. En même temps que votre salaire vous recevez votre bulletin de paie. En plus de votre nom, prénom, adresse et des coordonnées de votre employeur, certaines mentions obligatoires doivent figurer sur le bulletin de salaire comme :

  • le poste occupé,
  • la période de paie,
  • le nombre d’heures effectuées (normales et supplémentaires),
  • les congés et l’indemnité correspondante,
  • le montant de prise en charge des frais de transport,
  • l’intitulé de la convention collective,
  • le salaire brut,
  • la nature et le montant des cotisations sociales et patronales,
  • le montant net à payer (c’est-à-dire ce que vous percevez réellement),
  • le salaire net imposable (à déclarer aux impôts)
  • ...

Conservez à vie tous vos bulletins de salaire. Ils vous seront utiles pour faire valoir vos droits.

 

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