Organiser sa recherche d’emploi
 

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Un parrain, un emploi (Loire-Atlantique)

Le principe est de mettre en relation des demandeurs d’emploi de Loire-Atlantique, avec des cadres ou des dirigeants d’entreprises. L’association parraine, depuis sa création, des jeunes diplômés à la recherche d’un premier emploi. Elle a depuis élargi son public aux adultes en situation de handicap et développé son action envers les femmes en situation de retour à l’emploi. Le parrainage permet aux (...) Lire la suite

 

Trouver un job - édition 2010

Été 2010 Pause après une année intense ? Vacances, soleil, plage, festivals, farniente, virée sur les routes d’ici et d’ailleurs,... Pour beaucoup d’entre vous cette période est hyper active et aussi synonyme de travail. Vos motivations sont multiples, plus d’autonomie, financer un voyage, un projet, une formation, acquérir une expérience professionnelle, découvrir le monde professionnel... Mais (...) Lire la suite

 

Travailler au Québec

Le Québec fait figure d’eldorado. Des milliers de Français franchissent le pas - ou plutôt l’océan - chaque année. Responsable de la promotion au service immigration de la Délégation générale du Québec, Eve Bettez nous parle des critères indispensables pour voir sa candidature acceptée par les autorités québécoises. « Ce qui compte, c’est moins le diplôme que l’expérience professionnelle du candidat ». (...) Lire la suite

 

AFIJ : L’adresse emploi des jeunes diplômés

Depuis septembre 2007, l’AFIJ a installé ses locaux au 75 boulevard Dalby à Nantes. L’AFIJ, Association pour Faciliter l’Insertion professionnelle des Jeunes diplômés, soutenue par les pouvoirs publics, a été créée en 1994 à l’initiative du monde étudiant. Cette association loi 1901 a pour objectif de faciliter et d’améliorer l’insertion professionnelle des jeunes diplômés de l’enseignement supérieur (Bac (...) Lire la suite

 

Trouver un job quand on a moins de 18 ans

Au niveau de la législation, c’est possible ! Il est possible de travailler à partir de 16 ans. Toutefois, les jeunes de 14 à 16 ans peuvent, sans dépasser la moitié de la durée des vacances scolaires (14 jours de congés minimum), effectuer des travaux légers et non dangereux. L’emploi des 14-16 ans doit faire l’objet d’une demande d’autorisation à l’inspection du travail dans un délai d’au moins 15 (...) Lire la suite